Одной из основных причин сохраняющегося дефицита кадров в полиции Екатеринбурга остается низкая заинтересованность молодежи в службе в МВД. Об этом рассказал начальник городского управления МВД Виктор Позняк.
По его словам, за прошедший год численность выпускников Уральского юридического института МВД сократилась. За последние несколько десятилетий число курсантов уменьшилось в два раза: если ранее их было около 300, то сейчас эта цифра не превышает 160.
Позняк также признал, что основная причина нехватки кадров – это низкие зарплаты, что делает службу в МВД малопривлекательной для молодежи. В результате, с прошлого года наблюдается увеличение дефицита кадров: если в 2022 году он составлял 31%, то сейчас уже достиг 35%. Общее число недостающих сотрудников полиции достигает 4,5 тысячи человек.
Самая тяжелая ситуация наблюдается в крупных городах, таких как Екатеринбург, Нижний Тагил, Новоуральск и Первоуральск, где кадровый голод достигает почти 30%.